• • Fiscalidad de la empresa (PYMES y grandes empresas)
  • Fiscalidad en general: Herencias, liquidación de gananciales, compraventas…
  • Vía Económico Administrativo y Contencioso Administrativo Tributario (asesoramos en procedimientos de gestión, recaudatorios, sancionadores y de inspección tributaria).
  • Tributación Hacienda Local y Consejería de Hacienda: El área fiscal de la firma asesora en materia de impuestos locales y autonómicos, tasas por utilización privativa y tasas por servicios. Prestamos asistencia en inspecciones, reclamaciones e impugnación de valoraciones catastrales y de ponencias de valores.

El área laboral se ha convertido en una pieza clave en la gestión y dirección empresarial en el contexto dinámico y complejo en el que actualmente operan las organizaciones con intereses globales que transcienden el ámbito nacional.

Los abogados del departamento Laboral, estamos comprometidos con ofrecer un servicio jurídico de alta calidad, para 10 cual resulta imprescindible conocer a fondo las particularidades del negocio de nuestra cartera de clientes.

Nuestros servicios consisten en el asesoramiento jurídico-laboral a empresas nacionales y multinacionales y tienen por objetivo principal ayudar a nuestros clientes a gestionar de manera estratégica su personal, cumpliendo con la normativa laboral y de seguridad social vigente en cada momento.

Los servicios profesionales de nuestro departamento se caracterizan por ofrecer la máxima versatilidad y especialidad en el área jurídico-laboral, incluyendo, entro otros, los siguientes:

• Contratación laboral y condiciones laborales especiales.
• Asesoramiento en materia de cotización a lo Seguridad social e información sobre incentivos o beneficios aplicables derivados de lo contratación.
• Acción protectora do la Seguridad Social y provisión social complementaria.
• Asesoramiento sobre situaciones especificas del trabajador (maternidad/ paternidad, excedencias, incapacidades temporales, medidas de conciliación do la vida familiar y laboral, etc.).
• Elaboración de políticas empresariales y protocolos internos, así como do planos do igualdad, do formación, etc.
• Asesoramiento en lo obligación de contratación do trabajadores con discapacidad.
• Asesoramiento en desplazamientos internacionales do trabajadores (aspectos laborales y de seguridad social).
• Suspensiones y extinciones de las relaciones laborales individuales, tanto con baso en causas objetivas como disciplinarias.
• Prevención do riesgos laborales.
• Asesoramiento en materia do contratas o prestaciones do servicios con terceros y empresas do trabajo temporal.

• Defensa de los intereses de nuestros clientes en relación con actas de liquidación de cuotas a la Seguridad Social o actas de infracción laboral o cualquier otra actuación administrativa en el ámbito laboral.
• Defensa de los intereses de nuestros clientes ante todas las instancias de los órganos judiciales laborales y contencioso-administrativos.